Ci siamo quasi, il piano Formazione 360 sta per concludersi e noi di nesea siamo molto soddisfatti. Infatti, dopo l’inglese, nel primo trimestre del 2022 si sono svolti gli ultimi due percorsi relativi alla parte “tecnica” del piano formativo: lo sviluppo di prodotti multimediali attraverso React e la progettazione tecnica di applicazioni informatiche attraverso l’architettura dei Microservizi. Infine, il percorso Gestione del progetto: lo Scrum Master è attualmente in svolgimento e si concluderà nel mese di aprile.
Due modalità, la stessa riuscita
Per rispondere alla nuova emergenza sanitaria che ha condizionato i primi mesi dell’anno, la modalità di erogazione dei due percorsi è stata differente: se per lo sviluppo di prodotti multimediali attraverso React è stata scelta una modalità “in presenza”, per la Progettazione tecnica di applicazioni informatiche attraverso l’architettura dei Microservizi si è preferita un’erogazione in modalità “da remoto”. Malgrado questo, gli allievi hanno potuto seguire il corso in maniera fluida e senza interruzioni.
Alti i risultati e il gradimento
Come per le esperienze formative precedenti, per entrambi i corsi l’iter didattico è stato strutturato alternando momenti teorici ad esercitazioni pratiche. Tale modalità, che costituisce un plus per noi di nesea, ha permesso di applicare immediatamente le nozioni acquisite in aula su casi reali, con il vantaggio di chiarire immediatamente con il docente eventuali argomenti risultati più nebulosi durante le lezioni. Il risultato? Tutti gli obiettivi di apprendimento sono stati raggiunti e gli stessi insegnanti hanno avuto ottimi riscontri, raccogliendo un punteggio molto alto nel questionario di gradimento svolto dai dipendenti che hanno preso parte alle lezioni.
Insomma, possiamo dire senza mezzi termini che il progetto Formazione 360 è stato un successo. Un’esperienza che consente di crescere sul lavoro individualmente e come squadra. Perché è questo il vero valore di un’azienda e noi di nesea lo sappiamo bene.
